Van corporate naar crypto

Daan Jalving
Daan Jalving Teamlead Relationship Management

15 september 2022

Dat de arbeidsmarkt onder hoogspanning staat, merken vrijwel alle bedrijven. Toch gooit de cryptobranche daar nog een schepje bovenop, met een forse toename van de werkgelegenheid. LinkedIn noteerde in de VS een duizelingwekkende toename van bijna 400% van het aantal vacatures waarin cryptogerelateerde zoektermen voorkwamen. Ook in Nederland hebben recruiters de grootste moeite om vacatures vervuld te krijgen. Bij Amdax wisten we gelukkig al tientallen talentvolle collega’s aan ons te binden, maar veel professionals uit de corporate wereld aarzelen nog om de stap naar het cryptodomein te maken. Zonde, zou ik zeggen, en daarbij spreek ik uit eigen ervaring; ik liet de veilige haven van The Big Four achter me, en ontdekte hier een zee aan professionele kansen en mogelijkheden.

Zuidas

Gevestigde orde

Als kersverse bedrijfskundige belandde ik na mijn studie bij een groot consultancykantoor. Het was zonder meer een goede leerschool. Ik kreeg een kijkje in de keuken van zeer verschillende bedrijven en ontmoette inspirerende klanten en collega’s die hun kennis met mij deelden. Ik specialiseerde me in Digital Transformation, maar gaandeweg kwam ik erachter dat die vernieuwing zich bij de financiële corporates heel wat minder snel voltrok dan ik verwachtte. Soms kreeg ik het gevoel dat de wereld sneller veranderde dan mijn functie kon bijbenen. Ik was een jonge professional, nieuwsgierig naar het nieuwe, en dus startte ik mijn zoektocht naar een plek waar innovatie omarmd zou worden. Voor die dynamiek moest ik voorbij de gevestigde orde leren kijken, op zoek naar een ander perspectief.

Argusogen

Uiteraard volgde ik de opkomst van bitcoin en andere cryptovaluta, maar in de corporate wereld werd die ontwikkeling veelal met argusogen bekeken. Die scepsis was voor mij juist de aanleiding om me verder te verdiepen, op zoek naar een genuanceerder beeld zonder vooroordelen. Dat bleek nog niet zo gemakkelijk. Tegenover de negatieve lading die in veel kringen nog steeds heerst over het cryptodomein, vond ik een leger van positivo’s die bitcoin tot het nieuwe evangelie hadden verheven. En toch, hoe meer ik las en hoe meer mensen ik sprak die de fundamenten van deze ontwikkeling probeerden te duiden, hoe meer ik gegrepen werd door de potentiële innovatie van de blockchain. Onmiskenbaar drong zich een keuze aan mij op en uiteindelijk koos ik voor Amdax: een partij die voorop loopt in het cryptodomein, maar dan wel met de professionaliteit en het realisme die alle cryptocowboys zo duidelijk ontberen.

Dicht bij het vuur

Die overstap ligt inmiddels alweer een aantal maanden achter mij en het bevalt goed, zo dicht bij het vuur. Ik maak onderdeel uit van een ontwikkeling die de potentie heeft om de wereld ingrijpend te veranderen, al kan het ook nog anders lopen. Tussen verwachting en realiteit ligt een onontgonnen gebied dat wij steeds beter leren kennen. De vermogensbeheerklanten voor wie ik als aanspreekpunt fungeer, willen die materie ook doorgronden, dus wij blijven waardevolle informatie zoeken, beoordelen en delen. De alertheid die dit vraagt, het ongebaande pad, de kruisbestuiving van ideologie en rendement, het gevoel dat je bijdraagt aan de volwassenwording van een markt die iedere dag nieuwe uitdagingen kent: dit is een domein waar nieuwe organisaties kunnen groeien en het verschil kunnen maken. Een wereld waarin niet alleen ik gedij, maar waarin nog plaats is voor heel veel talentvolle professionals.

P.S. Stiekem toch nieuwsgierig geworden? Er is nog veel werk te verrichten…

Daan Jalving
Daan Jalving Teamlead Relationship Management

Onze site maakt gebruik van cookies

We gebruiken cookies om content en advertenties te personaliseren, om functies voor social media te bieden en om ons websiteverkeer te analyseren. Ook delen we informatie over jouw gebruik van onze site met onze partners voor social media, adverteren en analyse. Deze partners kunnen deze gegevens combineren met andere informatie die u aan ze heeft verstrekt of die ze hebben verzameld op basis van uw gebruik van hun services.